プレスリリース
ソフトスキルトレーニング市場ー配信モード別(通常/オフライン、オンライン)、ソフトスキルタイプ別、チャネルプロバイダー別、最終用途産業別、および地域別ー予測2022ー2031年
SDKI Inc.が「ソフトスキルトレーニング市場ー予測2022ー2031年」の新調査レポートを2022年02月08日に発刊しました。レポートは、業界の新ビジネスチャンスとともに、市場とその成長見通しの完全な評価を提供します。さらに、2022ー2031年の予測期間中の市場規模と年間成長率が含まれています。
レポートのサンプルURL
https://www.sdki.jp/sample-request-111110
ソフトスキルトレーニング市場は、2022年に240.1億米ドルの市場価値から、2031年までに608.9億米ドルに達すると推定され、2022-2031年の予測期間中に12.7%のCAGRで成長すると予想されています。
[画像: https://prtimes.jp/i/72515/1907/resize/d72515-1907-9f7c86b3fb1ff9a2f566-0.png ]
調査レポートの詳細内容について
https://www.sdki.jp/press-details/soft-skills-training-market/704
ソフトスキルとは、人とコミュニケーションスキル、性格特性、態度、キャリアの好み、社会的および感情的知性の組み合わせを指します。個人は、これらのスキルを強化するために専門的なトレーニングを実施し、個人的およびビジネス上の目標を達成するために専門的な環境をナビゲートします。トレーニングはオフラインおよびWebベースのプラットフォームを通じて提供され、顧客サービスの向上、従業員の定着、売上と仕事の満足度の向上、および個人の全体的な生産性の向上に役立ちます。
発展途上国におけるスキルギャップの拡大、および企業によるソフトスキルトレーニングプログラムへの焦点と投資の増加は、予測期間中にソフトスキルトレーニング市場の成長を推進する主要な要因です。また、専門家にとってのソフトスキルの複数の利点、およびオンライントレーニングプラットフォームへの可用性と投資の増加も、ソフトスキルトレーニング市場の成長に貢献しています。さらに、費用対効果の高いEラーニングトレーニングモジュールの出現の増加は、ソフトスキルトレーニング市場の成長を加速する重要な要因です。IoTの採用の増加、と人口の増加は、予測期間中にソフトスキルトレーニング市場の新しい機会を創出します。しかし、ソフトスキルトレーニングの重要性に関する認識の欠如は、ソフトスキルトレーニング市場の成長を抑制する可能性があります。
オンラインプラットフォームを介したソフトスキルトレーニングの可用性は、ソフトスキルトレーニング市場の成長を推進する重要な要因です。COVID-19は、オンライントレーニングプラットフォームを強化する上で重要な役割を果たしてきました。いくつかの国での感染と封鎖のリスクは、オンラインプラットフォームの需要を牽引しています。学校、大学、オフィス、および企業はオンラインプラットフォームに移行し、2020年の第1四半期からオンラインプラットフォーム業界を推進してきました。これは、予測期間中にソフトスキルトレーニング市場の成長機会を作成しています。
ソフトスキルトレーニング市場セグメント
ソフトスキルトレーニング市場は、配信モード別(通常/オフラインおよびオンライン)、ソフトスキルタイプ別(管理とリーダーシップ、管理と秘書、コミュニケーションと生産性、自己啓発、チームワーク)、チャネルプロバイダー別(企業/企業、学術/教育、政府)、最終用途産業別(銀行、金融サービス・保険(BFSI)、エネルギー・電力、製造、ホスピタリティ、IT・テレコム、小売、ヘルスケア・製薬、メディア・エンターテインメント、およびその他)、および地域別に分割されます。これらのセグメントは、さまざまな要因に基づいてさらにサブセグメント化され、各セグメントおよびサブセグメントの複合年間成長率、評価期間の市場価値およびボリュームなど、市場に関するいくつかの追加情報で構成されます。
ソフトスキルトレーニング市場の地域概要
さらに、レポートは北アメリカ、ヨーロッパ、アジア太平洋、ラテンアメリカ、中東・アフリカなどに分割されている、世界のすべての地域をカバーしています。北米地域は、予測期間中にソフトスキルトレーニング市場を支配します。これは、デジタル使用の増加、最新のアプリケーションのリリース、およびこの地域の企業や教育機関での高速学習プログラムの認識に起因しています。一方、アジア太平洋地域のソフトスキルトレーニング市場は、予測期間中にかなりの速度で成長すると予想されます。これは、機関の台頭、と企業部門におけるソフトスキルの重要性に関する認識の高まりによるものです。
さらに詳細な分析のために、各地域はさらに国に分割されます:
· アジア太平洋(中国、インド、日本、韓国、インドネシア、マレーシア、オーストラリア、ニュージーランド、シンガポール、その他のアジア太平洋)
· 北米(米国およびカナダ)
· 中東およびアフリカ(イスラエル、GCC [サウジアラビア、アラブ首長国連邦、バーレーン、クウェート、カタール、オマーン]、北アフリカ、南アフリカ、その他の中東およびアフリカ)
· ラテンアメリカ(ブラジル、メキシコ、アルゼンチン、その他のラテンアメリカ)
· ヨーロッパ(英国、ドイツ、フランス、イタリア、スペイン、ハンガリー、ベルギー、オランダ、ルクセンブルグ、NORDIC、ポーランド、トルコ、ロシア、その他のヨーロッパ)
ソフトスキルトレーニング市場の主要なキープレーヤー
ソフトスキルトレーニング市場の主要なキープレーヤーには、Articulate Global, Inc.、Cengage Learning, Inc.、Computer Generated Solutions, Inc.、D2L Corporation、edX, Inc.、Franklin Covey Co、Interaction Associates, Inc.、Mind Gym、New Horizons Worldwide, LLC.、NIIT Limited、Pearson PLC、QA Ltd.などがあります。この調査には、ソフトスキルトレーニング市場におけるこれらの主要企業の詳細な競合分析、企業プロファイル、最近の動向、および主要な市場戦略が含まれています。
レポートのサンプルURL
https://www.sdki.jp/sample-request-111110
SDKI Inc.会社概要
SDKI Inc.の目標は、日本、中国、米国、カナダ、英国、ドイツなど、さまざまな国の市場シナリオを明らかにすることです。また、リサーチアナリストやコンサルタントの多様なネットワークを通じて、成長指標、課題、トレンド、競争環境など、信頼性の高いリサーチインサイトを世界中のクライアントに提供することに重点を置いています。SDKIは、30か国以上で信頼と顧客基盤を獲得しており、他の手つかずの経済圏での足場を拡大することにさらに注力しています。
プレスリリース提供:PR TIMES