プレスリリース
重度身体障がい者の就業を完全テレワークで推進するスタッフサービス・クラウドワーク 輝くテレワーク賞 厚生労働大臣賞「特別奨励賞」 受賞
〜2府30県で約400人の重度身体障がい者が完全テレワークで就業中〜
〜11月はテレワーク月間〜
重度身体障がい者の就業をテレワークで推進する株式会社スタッフサービス・クラウドワーク(本社:神奈川県相模原市、代表取締役社長:曽根徹哉、以下「当社」)は、令和4年度「テレワーク推進企業等厚生労働大臣票表彰(輝くテレワーク賞)(※1) 「特別奨励賞」を受賞しました。これは、テレワークの活用によってワーク・ライフ・バランスの実現を図るとともに、他社の模範となる取組を行っている企業・団体のうち、その取り組みが総合的に優れていると認められた企業・団体が表彰されるものです。
テレワークは、仕事と育児等の両立や時間の有効活用などによって、ワーク・ライフ・バランスの向上に繋がるとともに、介護離職等による人材の流失防止に資するなどさまざまなメリットがある働き方と言われています。当社では、通勤が困難な重度身体障がい者の就業機会を創出しようと2016年1月から採用を開始し、テレワークだけでも協同が生まれる職場づくりに創意工夫を重ね、現在では2府30県で約400人の重度身体障がい者が就業しています。一方、社会における重度身体障がい者の雇用機会は拡大していますが、地方都市を中心に充分とは言えません。テレワークは自宅での業務のため、「孤独感」の課題がある言われておりますが、当社では孤独感を感じないような取り組みがあります。当社への雇用機会を通じて社会や仲間とつながり、イキイキと働く重度身体障がい者が増えるなか、今後もテレワークの可能性を追求し、事業の拡大を目指します。
(※1)厚生労働大臣表彰 輝くテレワーク賞 Webサイト:http://kagayakutelework.jp/
■スタッフサービス・クラウドワーク について
社名:株式会社スタッフサービス・クラウドワーク
本部:神奈川県相模原市中央区鹿沼台1−7−7 トラスト・テック相模原ビル
事業内容:在宅就業の障がい者によるスタッフサービスグループのバックヤード業務支援事業
社員数:在宅社員400人(2022年10月1日現在)
在宅社員在籍地域:2府30県
青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、神奈川県、新潟県、福井県、山梨県、長野県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、岡山県、山口県、福岡県、佐賀県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県
ホームページ:https://www.biz-support.co.jp/cloudwork
■令和4年度「輝くテレワーク賞」の受賞者ついてはこちら
令和4年度「テレワーク推進企業等厚生労働大臣表彰(輝くテレワーク賞)」の受賞者を決定しました。
厚生労働省 Webサイト:https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_28675.html
■スタッフサービスグループ概要
1981年創業。事務職派遣を中心に人材総合サービスを展開。売上高は3,504億円(2022年3月期)
派遣就業者数は88,711人、派遣登録数は約120万人(2022年3月末現在
本件に関するお問合わせ先
株式会社スタッフサービス・ホールディングス 広報部 秋元・野崎
TEL:03-5209-7177 / メール:ssg-pr@staffservice.ne.jp
秋元(携帯)080-1291-6254 / 野崎(携帯)080-4458-5599