プレスリリース

JTP株式会社（本社：東京都品川区、代表取締役社長：森 豊、以下：JTP）は、2024年2月29日、人材派遣会社向けに提供するIT技術学習プラットフォーム 「Learning Booster（R）」を拡張し、好条件でのITエンジニア派遣をバックアップする「学習歴証明書」（以下：本サービス）の提供を開始しましたことをお知らせします。

■「Learning Booster」について
近年、AIやIoTをはじめとする先端IT技術の発展やDX推奨などを背景に、デジタル人財の需要が増加しています。また、最近ではリスキリングやアップスキリングといったキャリア形成の考え方が注目され、非IT業界からの転職志望者や非情報系学部 出身者がIT業界を目指すことが増えてきています。このような育成枠から即戦力まで幅広いスキルレベルの人財が集まる派遣会社を介したIT人財の確保は、エンジニア採用に課題を抱える企業にとって有益な選択肢となっています。一方で、人材派遣会社は技術革新が早いIT業務に順応し、派遣先企業が期待するスキルを持つ派遣エンジニアを効率的かつ効果的に育成することが求められます。

このような状況を踏まえ、JTPではIT技術学習プラットフォーム 「Learning Booster」を提供し、人材派遣会社におけるITエンジニア育成を支援しています。



■本サービスについて
これまで「Learning Booster」では、「アセスメント」「マイクロラーニング」「ライブ勉強会」「セルフラボ」という4つの機能を、一つのプラットフォーム上で展開してきました。



そして、このたび新たに「学習歴証明書」の発行機能を追加しました。本サービスでは、学習者である派遣エンジニア一人ひとりの学びの軌跡のほか、取り組み状況や学習成果などの学習データの分析結果をもとに、生成AI（*1）を活用し、学びに対する特性を表した「人物像」を記載します。学習時間やテストによる評価のみでは見極めることが難しかった学習意欲やポテンシャルを言語化することで、派遣先企業への人財紹介の際に強みをアピールすることができ、より良い条件での人材派遣を可能にします。個々の学びの道のりを可視化し、新しい自己PRのかたちを実現する本サービスは、人財採用における 新基準を構築しき ます。

*1：「人物像」の生成には、JTPが提供する「Third AI 生成AIソリューション」を活用しています。

＜学習歴証明書イメージ＞



■今後の展望
「Learning Booster」では、学びをアウトプットすることでスキル定着を図る「Q＆Aコミュニティ」や、AI活用によるエンジニア育成の最適化や、学習データを活用できる機能を提供予定です。さらに、他社が提供する教育コンテンツを「Learning Booster」のプラットフォーム上で提供する仕組みの整備を進めてまいります。

■Learning Booster提供価格
・初期費用：￥0
・月額費用：￥980（税抜）/1名
※初回のみ、14日間の無料トライアルをご利用いただけます。

Learning Booster の詳細は、下記Webページよりご確認ください。
https://lb.jtp.co.jp/learningbooster

JTPは、「HRテクノロジー」の活用を強化し、企業における人的資源の管理・分析、育成をサポートするとともに、社会課題であるITエンジニア不足の解決にも寄与してまいります。


【JTP株式会社について】
JTP株式会社は、日本に進出する海外のITベンダーやライフサイエンスメーカー向けに、テクニカルサポート、トレーニングなどの技術サービスを提供する会社として、1987年に設立されました。ミッションに「Connect to the Future」を掲げ、幅広い企業のニーズに対してITシステム設計・構築・運用・保守サービスや、サイバーセキュリティサービス、人財育成コンサルティングサービスのほか、人工知能の導入によりビジネスにおける顧客接点の最適化を実現するソリューション「Third AI」を提供しています。

【本リリースに関する問い合わせ】
JTP株式会社　コーポレート本部
E-mail：pr@jtp.co.jp